Verein Wams sucht AbteilungsleiterIn Textilsortierung

Arbeitsplätze als Sprungbrett

Wir suchen:
AbteilungsleiterIn Textilsortierung
mit 30 Wochenstunden
in der WAMS Textilsortierung Innsbruck

Die WAMS Textilsortierung befindet in der Richard Berger Straße 5/1 in Innsbruck (hinter der
Hallerstraße / gegenüber Bellaflora). Hauptaufgabe der Textilsortierung ist die Belieferung der
vier WAMS Läden mit Bekleidung und Heimtextilien aller Art.

Sie möchten:
• Verantwortung für Mitarbeiterinnen übernehmen?
• Ihre Berufserfahrung und Ihr Fachwissen an andere weitergeben?
• Ihren Arbeitsbereich mitgestalten und weiterentwickeln?
• eine sinnerfüllte Arbeit mit sozialer Zielsetzung in einem sozialökonomischen Betrieb?
• eine Abteilung in einem sozialökonomischen Betrieb leiten?

Wir bieten:
• einen Infoblock und Schnuppertag zur Entscheidungsfindung
• eine spannende Verbindung von sozialen, wirtschaftlichen und ökologischen Zielen
• eine herausfordernde Arbeit in einem engagierten Team
• einen Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre und nettem Betriebsklima
• gute Einschulung in alle Aufgaben, Supervision und Weiterbildung
• Anstellung ab November 2017
• Arbeitszeit Montag bis Freitag
• Entlohnung nach BAGS VG 6 zzgl. SEG Zulage; Mindestlohn € 2230 brutto (Gehaltsbeispiel
Vollzeit mit 38 Wh, Stufe 1, noch ohne Anrechnung von Vordienstzeiten); Fahrtkostenzuschuss
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
• Leitung der Abteilung Feinsortierung: Qualitätskontrolle, Kategorisierung, Etikettierung,
• Gewährleistung des Mengenflusses und der wöchentlichen Liefermengen lt. Bestellung
der Läden; Aufbau Saisonlager
• Vorgesetztenfunktion und Fachanleitung für drei Transitmitarbeiterinnen: Arbeitstraining,
Qualifizierung am Arbeitsplatz, Zielarbeit
• Mitarbeit im Schlüsselkräfte-Team: Mitverantwortung für die Organisation und
Weiterentwicklung des Gesamtbetriebs, Mitverantwortung für die Umsetzung des sozialen
Konzepts ‚Arbeitsplätze als Sprungbrett’, Übernahme einzelner Stellvertretungsaufgaben
für die Betriebsleiterin und die beiden anderen Abteilungsleiterinnen

Wir erwarten:
• Abgeschlossene Berufsausbildung – mindestens Lehrabschluss – und mehrjährige
Berufserfahrung; bevorzugt Einzelhandelserfahrung Bekleidung
• Führungserfahrung – Lehrlingsausbilderprüfung von Vorteil
• breites Interesse und Freude an der Arbeit mit Secondhand Ware
• Interesse an Waren- und Materialkunde sowie Auseinandersetzung mit der Preisbildung
• soziale Kompetenz, Reflexionsfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Teamgeist
• Organisationstalent, Selbstständigkeit und wirtschaftliches Arbeiten
• gute EDV Anwenderkenntnisse
• Mindestalter 30 Jahre

Schriftliche Bewerbungen richten Sie bitte an:
Verein Wams – Arbeitsplätze als Sprungbrett, Dr. Franz Werner Straße 30/III/Ost, 6020 Innsbruck
Geschäftsführung – Andrea Romen, andrea.romen@wams.at

Nähere Informationen: siehe auch www.wams.at